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最爱抗议的谷歌员工罢工的原因竟然是安卓之父性骚扰案

电子工程师 来源:网络整理 2018-11-02 12:00 次阅读
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最爱抗议的谷歌员工罢工了,在过去的两年中,谷歌因为性骚扰而解雇了48名员工,其中包括13名高级经理或以上级别的员工,其中包括了安卓之父Andy Rubin。而且谷歌本可以严肃处理,辞退鲁宾,秉公处理。但是,谷歌的高层却选择了掩盖丑闻,还拿出了9000万美元补偿金,保全了鲁宾,让鲁宾主动离职。

谷歌发生全球罢工事件,此次抗议主要是针对安卓之父Andy Rubin在对员工进行性骚扰后获得9000万美元离职的事件。员工们要求谷歌建立一个更为透明、更有效的处理不当性行为的程序,并要求改善滋生性骚扰和攻击的文化。

本周四,谷歌发生全球罢工事件,其在新加坡、日本、以色列、瑞士、德国、英国和爱尔兰的许多全球办事处,共千名员工因《纽约时报》的一篇报道愤而进行抗议活动,该报道指控谷歌公司在处理性骚扰案件时包庇公司高管。

抗议者提出的五项要求

1.结束骚扰和歧视案件中的强制仲裁。

2.承诺终止薪酬和机会不平等,例如确保在本组织各级都有有色人种女性,并对未能履行这一承诺承担责任。

3.一份公开披露的性骚扰透明报告。

4.一个明确、统一、全球包容的过程,以安全和匿名的方式报告性不端行为。

5.将首席多元化官(CDO)提升到直接向首席执行官汇报,并直接向董事会提出建议。

谷歌CEO发邮件表示道歉并承诺支持罢工

谷歌首席执行官Sundar Pichai也在本周早些时候通过电子邮件给员工道歉,并承诺支持罢工。他表示对过去的行为以及给员工带来的痛苦深表歉意。

谷歌首席执行官桑达尔·皮查伊表示道歉并发邮件表示支持员工的抗议行为。“你们有人提出了建设性的意见,希望我们能进一步改进我们的政策……我听取了你们的所有反馈,以便我们能将这些意见付诸行动。”

不过,谷歌的内部员工并不买账。

他们认为,谷歌掩盖性骚扰问题,包庇不法分子,会让受害者不敢去举报投诉,只能忍气吞声,因为在她们眼里,谷歌很有可能无动于衷。

更加让谷歌的员工们心寒的是,受到指控的男性当事人竟然能够得到补偿金,受害的女性反而被无视,而且被逼着闭嘴。

然后,愤怒的谷歌员工开始走向街头,进行抗议,要求谷歌给出说法。

根据BuzzFeed报道,在10月29日的时候,谷歌内部200名工程师计划组织一场在全公司范围内的罢工活动。

10月30日,谷歌CEO皮查伊批准了罢工,表示员工应该获得该有的支持。

在公开声明中,谷歌CEO说:

“本周早些时候,我们让谷歌员工知道,我们已知晓今天计划的罢工并且如果员工愿意参加,他们将得到他们需要的支持。员工们提出了建设性的意见,希望我们能够改进我们的政策和流程。我们正在接受他们的所有反馈,以此把这些想法变成行动。”

于是,位于谷歌新加坡、日本、以色列、瑞士、德国、英国和爱尔兰等地办公室的员工也纷纷响应。

所以今天,罢工正式开始。数千名谷歌的员工们走向街头,举着标牌抗议。



C++风格,没有例外,行为准则,也没有例外。



谷歌的男性,支持谷歌的女性。

爱抗议的谷歌员工

关注谷歌的人,或许也不会对这次抗议太过惊奇。

因为在谷歌这家标榜“不作恶”公司,员工们一直很有道德底线,热衷站出来反对各种不合理的事情。

而且谷歌内部也一直给足了员工自由度。

联名抗议已经是今年第三次了。

抗议AI用于军事

头一次发生在今年上半年,谷歌员工抵制与五角大楼的Maven军事项目,反对将AI用到战争方面。

从3100多名员工签名向高层陈述意见,到包括Bengio在内的400多名科学家第二次上·书,数十名员工因此离职,要求谷歌退出Maven项目。

后来,谷歌发布了AI七原则,承诺绝不会将AI技术用于武器制造中,并且不会继续Maven项目的合同,这才平息了员工们的愤怒之心。

抗议定制版搜索引

之后的8月份,关于“中国版搜索引擎”,也被谷歌的员工揪出来diss。

在这个名叫“蜻蜓”的计划中,谷歌正在为中国专门打造定制版搜索引擎。

计划曝光后,谷歌1700名员工签名上·书,要求在公司内部增加员工监督和对特殊项目的第三方道德审查。

但是,没想到这次谷歌高层没有“顺应民意”,反而限制员工访问“蜻蜓”计划的文档,以此来控制反对声音。

再之后,谷歌高管也想开诚布公向员工“交代”这件事,创始人谢尔盖-布林和谷歌CEO皮查伊都参加了,但就在例行全员问答交流中,高管们发现竟有员工在对外直播这次会议。

于是布林当场就怒了。这场“你听我解释”的会议也就没有开下去。

最后,事情甚至闹到了议会,美国16名议员就联名致信谷歌,要求CEO皮查伊公开“蜻蜓”计划的信息,并说明是否会有可能威胁到美国人的正常权利。

直到9月底,谷歌首席隐私官凯斯·恩莱特在参议院承认“蜻蜓”项目的存在,但后续也依然不了了之。

抗议川普移民禁令

当然,谷歌员工也不是只会抗议自家高层,也有一些抗议活动是员工和高管站在同一战线上的。

比如今年年初川普的移民禁令,就得罪了这个由出生在各国的人组成的科技公司:CEO皮查伊出生在印度,创始人布林出生在俄罗斯,像李飞飞、吴恩达几位,也不是土生土长的美国人,何况谷歌在全球各地都有自己的机构,员工构成更是各种肤色、各种文化的全球化公司。

于是,谷歌员工决定游行。来自谷歌全球各园区的超过2000名员工参与抗议,皮查伊和布林也参与了进来,还在推特上发起了#谷歌rsUnite话题。

所以,以上总总,外界也有声音说:谷歌如今也是白左盛行,自由给得太多过了火,是该管管了。

亚马逊的杰夫·贝佐斯,哪里在意什么内部抗议外部抗议,而且对于AI军事订单事件,还嘲笑过谷歌的处理态度——你开公司搞商业,又不是NGO.

但更多把谷歌当作“人类希望”的人,又认为谷歌之所以是谷歌,正是源自这样的精神内核。

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