董事长张曙光谈奥迪威25年历程：薪火相传，生生不息

2024年9月16日晚，奥迪威25周年庆暨中秋联欢晚会在广东肇庆盛大召开，公司董事长张曙光先生发表致辞，对奥迪威过去二十五载辉煌历程进行回顾，传递“薪火相传，生生不息”的传承精神，描绘未来蓝图。以下为现场讲话内容：

各位嘉宾、合作伙伴、同事们:

晚上好!值此中秋佳节来临之际，奥迪威迎来了二十五周年的生日庆典。感谢各位过去二十五年的共同努力，正是这份努力让我们能够共同走到了今天。今天很重要，明天更重要!

今日，我们齐聚一堂，旨在激励我们迈向更加辉煌的明天，共同创造更加美好的生活。在此，让我们简要回顾一下我们携手走过的历程。

技术攻关“基因的由来

25年前，我们收到了一份来自客户的无源执行器图纸，提出了更高的技术参数要求。当时，我们的能力尚未达到所需的可靠性和精度标准。

面对这一挑战，我们没有退缩，而是选择了深入研究和开发。经过三年的持续努力，我们终于突破了技术障碍，采用了创新的工艺流程，生产出了符合标准的优质产品。这款产品自推出至今已超过20年，至今仍在生产销售。这件事说明: 尽管面临极大的挑战，我们只要用心，不仅可以成功实现本是艰难的目标，还能让成功持续超过20年。

做好人，做好产品，共创美好生活

奥迪威的成就源于专注与用心，我们始终致力于为客户带来更优质的产品和服务。记得有一次，我参加了客户的年会，他们的CEO在会上的一番话让我深受启发，我多次在公司内部分享这句话:我们的产品是为了保护生命，虽希望永远不必用到，但一旦需要，它必须可靠有效。这番话深深影响了我，也是奥迪威至今的理念，那就是: 做好人，做好产品，共创美好生活。

我们的产品和服务理念建立在深厚的善意之上。作为产品生产者，我们对产品的了解比用户更深入，因此我们要以极大的善意，致力于生产高品质的产品。这就是我们所秉持“做好人，做好产品”的实践意义。优质的产品和服务满足了客户需求，从而推动了公司长远发展进步，也为我们自己、客户和厂大用户实现美好生活提供了可能。这正是奥迪威“做好人，做好产品，共创美好生活”文化理念的基础。

薪火相传，生生不息

在奥迪威里拥有一群忠诚而用心的员工，他们的服务年限有10年、15年、20年，乃至25年。正是有了他们的坚持，奥迪威才能持续发展，代代相传，生生不息。如今，我们的队伍不断壮大，新一代的奥迪威人加入了我们的行列。我们的成功，得益于一代又一代员工的不懈努力和传承。

2015年，奥迪威在新三板成功挂牌。到了2016年，公司的战略升级计划启动，我们开始进行技术升级、产品升级、市场升级、组织升级。自那时起，经过八年的发展，我们已建立了四个制造基地，分别位于广州、肇庆、江西和马来西亚。在全体员工的共同努力下，我们的产品形态经历了翻天覆地的变化。我们的产品从最初的无源执行器，发展到了智能传感器、智能执行器，以及更多采用前沿技术的产品及解决方案。奥迪威人的薪火相传，为公司发展带来生生不息的未来。

坚定前行，数智化建设推动发展

回顾往昔，我个人深感曾经的辛勤付出是值得的，正是这些努力让我们走到了今天。在庆祝二十五周年纪念日的今天，我满怀希望，期待未来三十年、四十年，我们能继续沿着这条道路坚定前行。

二十五年来，我们见证了产品和生产方式的双重变革。奥迪威已经将生产流程从传统的手工操作转变为高效的机械化自动化。2022年，我们在北交所挂牌上市，赢得了资本市场的支持，为进一步的市场扩张注入了活力。我们致力于在国际市场上提升竞争力，为此在全球布局，比如在马来西亚建立生产基地，以更好地服务海外市场。同时，我们正着手打造数智化工厂，预计在未来5年内完成，这将显著提高我们的专业水平和生产效率。

以不变的理念应对万变的未来

随着时间的推移，技术、产品和应用知识可能会变得过时，但根植于内心的理念文化往往会历久弥新，“做好人、做好产品、共创美好生活”的理念是奥迪威人始终如一的追求，永远不会过时。它让我们在满足客户需求的同时，也提高自身的生活质量。在此特别感谢各行业客户一直以来对奥迪威的支持，期待以后继续携手发展。

在这一理念的指导下，我们的组织不断进步，传承着我们的价值观。奥迪威将继续前进，为每个人提供一个更广阔的平台，让每个人都能在这个平台上绽放自己的光彩。