美国35家大企业薪酬远超联邦所得税，特斯拉最为突出

近日，一份研究报告揭示了美国税收制度中的重大问题。据英国《卫报》报道，美国知名智库及税务公正机构，于2018年至2022年期间，发布研究显示，共有35家大型美企向顶级管理人员发放的薪水总数，超出了他们须上缴的联邦所得税。

特斯拉在此次研究中成为重灾区，过去五年内实现净利润44亿美元，然而却向高层管理者支付薪资25亿美元；同时，这家企业在这五年间几乎没上报任何联邦所得税，反而从政府处获取退税高达100万美元。到今年3月初，特斯拉CEO埃隆‧马斯克以2079亿美元（约合1.49万亿元人民币）的财富紧随亚马逊创始人杰夫·贝索斯之后，排行福布斯全球富豪榜第二位。

烟草并非唯一存在此类现象的美企。研究表明，35家遭调查的公司中，高层管理者共获发95亿美元酬劳，而这些公司从政府处获得的退税额居然高达18亿美元。令人惊讶的是，其中18家企业虽在这五年内实现盈利，却未申报一笔联邦所得税，除此之外，这些企业均获得了税务退款。

另外，像T-Mobile， Netflix， Ford Motor以及Match Group等著名品牌也出现在名单之上。T-Mobile虽实现利润179亿美元，却仅向高管发放6.75亿薪资，并收到8000万退税；据悉，T-Mobile一直致力于推动国会降低税负，仅在2022年便已投入900万美元进行游说活动。Netflix虽然缴纳了部分税款，但实际上其支付的2.36亿美元仅占总收入的1.6%，甚至不及付给高级管理人员薪资的三分之一，美国联邦所得税法定税率为21%。这种巨大落差显然令人瞠目结舌。