怎样成为一名真正意义上的软件测试工程师

不管是在怎样的境遇下进入软件测试这个行业，从投入这个行业开始，你必须对这个职业充满敬畏，要不断的充实自己。

成为一名真正意义上的软件测试工程师，我的测师龄才刚满5个月，不管我当初是抱着怎样的心态进入这个行业，我现在只知道，这份职业不管喜不喜欢，未来5-10年，我都将全情投入，因为我敬畏它。

首先，先了解软件测师工程师的主要工作内容。软件测试工程师（以下简称为测师）的另外一个称呼是，产品的最初用户。一个好的产品，离不开软件测试工程师经历多个迭代的重复测试，注重每个细节，充分理解每一个产品的业务逻辑。换句话说，是熟悉产品上的每个零部件，当零部件衔接不好时，我们测师首先发现，当感觉零部件不好用时，我们测师也会相应提出问题，同时给出相对应的改进建议，给出建议的前提是，你必须了解到这个。

综上所述，测师，就是诊治一个产品，判断它实现的业务功能是否符合需求，它的使用，是否符合用户的操作习惯，它是否可以变成更好的产品。给用户带来更便利、更好的使用体验。

接着，要了解测师的一个成长过程，因为一名优秀的软件测试工程师，是不会满足与当下，当觉得当前工作游刃有余时，会寻求更好的发展，更好的发展不为别的，只为偷懒，不做机器能做的事。以下是测师发展阶段路程。

功能测试工程师-》工具自动化测试-》代码自动化测试-》性能测试-》白盒测试-》高级测试工程或者质量部门管理层

刚入行的测试，先从功能测试做起，这个阶段，你要充分锻炼自己业务逻辑理解能力，只有业务了然于心，你才能将测试需求分析透彻、案例编写的充分，在测试过程中，才会对测试方法的采用更加的熟练。也就是说，这个阶段，你就要锻炼一定测师的职业素养。职业素养包括三个方面：一是工作能力，二是学习能力，三是团队合作能力。

一，工作能力

指的是作为一名测师的基本能力，测试需求的分析，测试案例的编写，测试计划的安排、测试策略的采用，发现bug的能力，与一切对接人员的沟通能力，包括和开发人员沟通、产品经理进行沟通、以及一切项目关联人员的沟通。

二，学习能力

这是晋升，提高自己的必备技能，因为在测试中，很多测试是重复性的测试，我们要解放自己的双手，减轻自己的重复性工作，只能自己帮自己。学习技能，更是为了自己不被测试圈所淘汰，同时与开发沟通时，不至于被怼。

三，团队合作能力

在现代的社会，是很难一个人将事情做好的，必须依赖一个优秀的团队，我们需要进行沟通，有效的沟通和保持很好的交际能力，会让沟通成本降到最低。

中国有句古话，学以致用，测师最好的提升方式和学习方式，就是在工作中提升自己。攻克每一个难点，都将助你在测试这条路上走得更远，更稳。